Jobs, die
glücklich
machen.

Bei mir dreht sich alles um Dich und Dein Talent.
Gemeinsam finden wir den Traumjob für Dich.
Ich bin erst zufrieden, wenn Du es bist.

Mit Leichtigkeit zum neuen Job.

1. Träume teilen

Teile mit mir Deine Wünsche, und ich finde heraus, wie Du sie verwirklichst. Am Anfang habe ich viele Fragen. Nur wenn ich genau weiß, wer Du bist und was Dich antreibt, kann ich Dich zielsicher zum Traumjob zu bringen.

2. Flügel ausbreiten

In Phase zwei bin ich damit beschäftigt, die passgenauen Jobs für Dich zu organisieren. Lehne Dich entspannt zurück, genieße die Leichtigkeit und mache Dich bereit, das Fliegen zu lernen.

3. Abheben

Glückwunsch, Du hast Deinen Job in der Tasche! Jetzt ist es Zeit, durchzustarten. Ob hoch hinaus oder auf direktem Kurs – mit mir an Deiner Seite kannst Du alles erreichen!

Und welcher Job passt zu Dir?

Was darf es für Dich sein? Ob Du Einsteiger oder Profi bist, etablierten Pfaden folgen oder Dich auf neues Terrain wagen willst – ich bin Dein Navigator. Mein Team und ich führen Dich durch die Welt Deiner beruflichen Möglichkeiten, bis wir gemeinsam Deinen sicheren Hafen erreichen. Was sagst Du? Bis gleich?

Zu den Jobbereichen Kontakt

Kostenlos, aber niemals umsonst.

Du lehnst Dich entspannt zurück, ich finde für Dich Deinen Lieblingsjob. Mein Service ist für Dich zu 100 % kostenfrei. Warum? Unternehmen legen die Suche nach passenden Mitarbeitern in unsere Hände und investieren dafür gerne. Und die Suche nach Dir ist definitiv jeden Cent wert!

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    Dein Job ist erste Sahne – so wie Du!

    Deine Stärken und Talente machen Dich zu einem Unikat. Genau deshalb gibt es da draußen den Job für Dich, der wie angegossen zu Deinen Wünschen und Erfahrungen passt. Ich mache die Jobwelt zu Deinem bunten Eisbecher. Gemeinsam finden wir Deine Lieblingssorte – mit Dir als Sahnehäubchen.

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    Bewirb Dich jetzt!

    Es geht ganz schnell. Ein Anschreiben brauchst Du nicht. Wir zwei telefonieren ja ohnehin bald.

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    Spontanbewerbung

    Das werde ich oft gefragt:

    Mit meinen Kunden, also den Unternehmen, die eine freie Stelle besetzen möchten, bespreche ich ganz genau, wie sie sich ihren zukünftigen Mitarbeiter, den Bewerber, vorstellen. Dann mache ich mich auf die Suche. So konzentriert sich jeder genau auf das, was er am besten kann: Das Unternehmen geht seinem Tagesgeschäft nach, ich kümmere mich um den gesamten Bewerbungsprozess. Denn das ist genau mein Ding.

    Bei der Arbeitnehmerüberlassung, auch bekannt als Zeitarbeit, bist Du fest bei dem Personaldienstleister – also bei mir – angestellt. Ich bin Dein Arbeitgeber und für Gehalt, Urlaub und alle weiteren Personalfragen verantwortlich. Dein Arbeitsplatz befindet sich allerdings nicht in meinem Büro, sondern zeitweise in den unterschiedlichen Kundenunternehmen. Du wirst sozusagen an das andere Unternehmen befristet überlassen.

    Bei der Direktvermittlung kümmere ich mich als Personaldienstleister auch um die Suche nach neuem Personal. Dein neuer Arbeitgeber schließt Deinen Arbeitsvertrag in diesem Fall aber direkt mit Dir ab. Damit ist meine Aufgabe dann erfolgreich abgeschlossen.

    Für Dich als Bewerber fallen keine Kosten an, weder bei der Arbeitnehmerüberlassung noch bei der Direktvermittlung. Diese übernimmt das Unternehmen, welches mich beauftragt hat. Gut, oder?

    Das ist so unterschiedlich wie unsere Jobs – und davon haben wir eine große Bandbreite. Je nach Job, Qualifikation & Kompetenz, Branche und Unternehmen. Sobald wir über eine vorliegende Stelle sprechen, kann ich Dir diese Frage natürlich konkret beantworten. Eines vorab: Die Tarifverträge von DGB/IGZ sind Grundlage meiner Arbeitsverträge und der Vergütung. Auch eine übertarifliche Bezahlung ist nicht selten; Lohnentwicklung wie in jedem Unternehmen entsprechend. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind ein fester Bestandteil des Tarifvertrags.

    Hier wird vom Gleichstellungsgrundsatz gesprochen: Der AG muss Dir als Zeitarbeitnehmer das gleiche Entgelt zahlen, wie einem vergleichbaren Stammmitarbeiter direkt im Betrieb. Sprich: Du hast keine Nachteile dadurch, dass Du bei mir angestellt bist und nicht wie Deine Kollegen vor Ort beim Unternehmen. Die Angleichung erfolgt schrittweise je nach Einarbeitungsphase vom Einstiegslohn bis zum Equal Pay.

    Ich bin cleo.

    Ich bin so einzigartig wie Du. So bunt wie kein anderer. Und mit einem kleinen Helfersyndrom ausgestattet, wenn es um den Arbeitsplatz Deiner Zukunft geht. Da hole ich das Beste für Dich raus und gebe erst Ruhe, wenn wir gemeinsam den Job gefunden haben, der Dich glücklich macht.

    Über cleo

    Du & Ich?

    Ich hoffe, Du hast nichts dagegen, dass ich Dich duze. Für mich passt das einfach, weil wir ein wichtiges Stück Deines Weges zusammen gehen. Bei mir ist jeder willkommen. Ich bin frei von Vorurteilen und freue mich über starke Charaktere, gerne auch mit Ecken und Kanten. Bei mir darf jeder sein und bleiben, wie er ist. Dies gilt auch, wenn Du lieber beim Sie bleiben möchtest.

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    0800 0082 007

    Schreib mir offen, was Du Dir wünschst! Wir finden bestimmt die richtige Lösung. Und bitte nicht verbiegen – ich bin gespannt auf Dich, so wie Du bist.

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